Procuramos um/a Psicólogo/a Clínico/a
Estamos a recrutar um(a) Psicólogo/a para uma ONGD de referência na área das migrações, sediada em Lisboa. Se procuras uma nova oportunidade de crescimento profissional e integração numa equipa dinâmica, esta vaga é para ti!
O que faz parte da tua missão diária?
- Realização de avaliações individuais e em grupo a requerentes e beneficiários de proteção internacional;
- Intervir em situações de crise e na área dos primeiros socorros psicológicos;
- Realização de acompanhamento psicológico individual e de grupo;
- A utilização do recurso de mediação cultural;
- Reporte estatístico sobre a atividade desenvolvida na área da Psicologia e apoio direto à Direção do Centro de Acolhimento na produção de relatórios de atividade da intervenção da psicologia;
- Articulação com os diversos departamentos do CPR no contexto de acolhimento de requerentes e beneficiários de proteção internacional;
- Representação do CPR em reuniões de parceiros;
- Desempenhar as demais tarefas que se relacionem e se enquadrem na sua categoria profissional;
- Participar, conjuntamente com a restante equipa técnica, e os jovens na elaboração de um plano individual de intervenção;
- Produzir relatórios para entidades que acompanhem o/a jovem, nomeadamente, Comissões de Proteção de Crianças e Jovens (CPCJ) e Tribunais de Família e Menores;
- Participar na elaboração dos relatórios psicossociais, refletindo nos mesmos o processo de capacitação para a vida autónoma realizado com os/as jovens;
- Colaborar na Planificação anual das atividades e sua implementação, assim como na avaliação das mesmas;
- Avaliação diagnóstica para orientação interventiva (Encaminhamento de jovens para apoio e acompanhamento na área da saúde mental);
- Promover o desenvolvimento emocional e competências de autonomia nos/nas jovens;
- Articular com outras entidades que acompanham o jovem (por exemplo, escola, saúde, emprego, ação social, etc.);
- Desenvolver estratégias e dinamizar ações educativo-terapêuticas para o grupo de jovens que promovam a sua capacitação e integração social.
Requisitos obrigatórios:
Formação e experiência
- Licenciatura/Mestrado em Psicologia Clínica ou áreas relacionadas com infância e juventude;
- Inscrição válida na Ordem dos Psicólogos Portugueses;
- Experiência mínima de 2/3 anos em funções com crianças e jovens em perigo;
- Experiência profissional com jovens estrangeiros não acompanhados;
- Experiência profissional em trabalho com adolescentes no âmbito do risco e do perigo;
Conhecimentos técnicos
- Conhecimentos sobre a Lei de Promoção e Proteção de Crianças e Jovens em Perigo (LPCJP);
- Conhecimentos sobre Multiculturalismo e Dinâmicas Interculturais;
- Conhecimentos de, pelo menos, uma língua estrangeira, preferencialmente, Francês, Inglês ou Espanhol (fator eliminatório);
- Bons conhecimentos de inglês, tanto a nível escrito como falado;
- Bons conhecimentos de Microsoft Office;
Competências funcionais e interpessoais
- Estabelecer uma relação interpessoal facilitadora com a equipa, com os jovens e com os demais intervenientes do processo;
- Demonstrar autocontrolo em situações de crise, gerindo de forma assertiva eventuais conflitos;
- Manter a confidencialidade e a segurança de toda a informação a que tem acesso no decurso da sua atividade profissional.
Requisitos preferenciais:
Formação complementar e experiência adicional
- Certificado de Competências Pedagógicas (CCP) (preferencial);
- Experiência (preferencialmente):
- em trabalho de intervenção comunitária;
- trabalho com população migrante;
- capacidade para fazer gestão de conflitos;
- competências técnicas na intervenção em crise.
O que precisas para ter sucesso nesta posição?
Planeamento e organização
Terás muito sucesso se tens capacidade de planear eficazmente o trabalho, realizando-o de uma forma sistemática, metódica e organizada e controlando o seu progresso com vista ao cumprimento dos objetivos dentro dos prazos estabelecidos. É uma função com uma forte componente administrativa, e por isso, terás de ser muito organizado/a, com especial atenção ao detalhe.
Capacidade de comunicar eficazmente
Vais comunicar com pessoas com diferentes experiências, funções e perfis académicos. É essencial que consigas expressar-te de forma clara, com um discurso positivo e assertivo. E que tenhas muita paciência….
Autonomia
Acreditamos que seres flexível e teres confiança na tua capacidade de análise e avaliação de riscos irá encorajar uma boa tomada de decisões.
Flexibilidade e resiliência
Há sempre novos desafios e imprevistos. É importante teres a capacidade de te adaptar eficazmente às novas situações, propondo soluções. Vais precisar de te adaptar a novos contextos e sobretudo, adaptares-te a trabalhar num contexto de “emergência”.
Espírito de equipa e colaboração
Estarás integrado/a numa equipa com um espírito de entreajuda forte, onde terás a oportunidade de dividir tarefas, pedir ajuda e apoiar os colegas. Há sempre prazos a cumprir e, numa organização que é financiada maioritariamente por projetos, o trabalho em equipa é essencial para o sucesso da organização.
Paixão pela Defesa dos Direitos Humanos e pelas pessoas
Os nossos “clientes” são os requerentes e os beneficiários de Proteção Internacional. Trabalhamos diariamente, com esforço e dedicação, na promoção do Direito de Asilo e na melhoria constante do sistema de acolhimento e integração dos refugiados em Portugal.
O que temos para oferecer?
- Horário semanal de 35 horas, de 3ª a sábado;
- 22 dias de férias + o dia do teu aniversário + 4 “mental days”;
- Remuneração acima da média;
- Contrato a termo certo por 12 meses, renovável.
Interessado/a?
Se acreditas que possuis as competências necessárias e estás motivado(a) para fazer parte de um projeto de mudança, envia-nos o teu CV atualizado e uma carta de motivação para: recrutamento@cpr.pt
Assunto do e-mail: Psicólogo Clínico CACR – Abril 2025
️ Prazo de candidatura – 30 de abril de 2025